招聘: 人事行政主管
晋江市
经验:
学历:大专
1、公司招聘、培训、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、执行人力资源管理各项事务的操作流程和各类规章制度的实施。配合其他业务部门工作;
4、执行招聘工作流程、协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等异动手续;
5、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,培训效果的跟踪和反馈;
6、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工活动。
7、组织制定行政部工作发展规划、计划与预算方案;
8、组织、协调公司各项活动及会议,负责外联工作及办理公司所需各项**;
9、起草归档公司相关文件;
10、组织好来客接待和相关的外联工作;
11、对控制成本的方法提出建议。
公司网址:
https://4777.qzrencai.com/m/